By:
On:
In: Allgemein

2-stelliges Wachstum in 2015 – Ehrgeizige Ziele für das neue Jahr Hamburg, Januar 2016. Die HR7 GmbH The Job Factory (ehemals AUREA Nord GmbH) kann auch für das Jahr 2015 2-stellige Wachstumsraten vermelden. Der erst 2011 gegründete Personaldienstleister setzt damit seinen Wachstumskurs fort und beschäftigt mittlerweile in 4 Bürostandorten überArtikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Unseren neuen Büroräume direkt neben der Stadthalle in Tuttlingen Um weiterhin unsere Kunden und Bewerber mit unserem qualifizierten Research Team in der Rekrutierung von Führungskräften und Spezialisten als auch im Executive Search zu unterstützen, haben wir unseren Firmensitz nach Tuttlingen verlegt. Für unsere Kunden bedeutet dies, dass durch die räumlicheArtikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Informationen über Kandidaten in sozialen Netzwerken haben großen Einfluss auf die zukünftige Karriere Längst sammeln Unternehmen im Web 2.0 Informationen zu ihren Bewerbern. Gleichwohl bleibt die Direktansprache bei der Suche nach Fach- und Führungskräften bei Personalberatern die erste Wahl. Informationen aus dem Internet werden allerdings zur Beurteilung des Kandidaten vorabArtikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Nicholson & Company engagiert sich seit Jahren im Netzwerk von CBREX, dem globalen Netzwerk führender Executive Search Gesellschaften, um auch in internationalen Projekten hochwertigen Dienstleistungen unter Führung des jeweiligen deutschen Beraters anzubieten. Das globale Netzwerk CBREX gehört zu den führenden und langjährig etablierten globalen Netzwerken international agierender Executive Search Gesellschaften.Artikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Die Assessment Center Methode verbessert zukünftig die Leistungsbeurteilung, Kompetenzbeurteilung und Potenzialeinschätzung von Führungskräften im Health Care Bereich Es ist bekannt, dass die überwiegende Mehrheit der Deutschen DAX-Unternehmen mit Potenzialanalysen und Assessment-Centern arbeitet. Doch Quantität ist auch hier nicht gleich Qualität. Nur weil man etwas einen bestimmten Namen gibt, bedeutet dasArtikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Die Personalberatung & Executive Search Boutique informiert mit neuer Webseite über ihre verschiedenen Leistungen Die von Dr. Christoph Barucha mit-gegründete strategische Personalberatung und Executive Search Boutique bietet auf ihrer neuen, vollständig überarbeiteten Webseite einen umfassenden Überblick über ihre ganzheitlichen Dienstleistungen und Referenzen. Zudem finden Interessenten auf der Hompage aktuelle PressetexteArtikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Warum viele Unternehmen TOP-Performer nicht erreichen! Headhunting speziell für Technik Der Königsweg zu Spezialisten und Führungskräften – Headhunting In Zeiten des Fachkräftemangels und des „War for Talents“ ist es in aller Munde: Headhunting. Ein Schlagwort, das aus der heutigen Unternehmenspraxis nicht mehr wegzudenken sein sollte. Und dies zu Recht. DennArtikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Höhere Professionalität und ein weiter wachsender Markt München, 15. April 2015 – Im Rahmen seines elften AIMP-Jahresforums präsentierte der Arbeitskreis Interim Management Provider (AIMP) seine jährliche Marktumfrage und ehrte die AIMP-Interim Manager des Jahres 2015. In einem positiven Marktumfeld wuchs der Markt auf gut 2,2 Mrd. Euro, knapp 68 %Artikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Persönliche Gespräche machen den Unterschied. Oder warum gute persönliche Beziehung zum professionelle Personalberater in Zeiten von Online-Recruiting immer wichtiger wird. Nicholson & Company München – Der Bedarf an hoch qualifizierten Mitarbeitern wächst. Und mit ihm der Bedarf an qualitativ hochwertiger und umfassender persönlicher Beratung. Die wenigsten Unternehmen wollen jedoch schlichtArtikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Die Münchner Recruitment Agentur für Executive Assistants feiert seinen Erfolg jetzt mit dem Umzug in den repräsentativen Ludwigpalais Priscilla Goebel, Inhaberin der Goebel Consulting Personalberatung, setzt auf Klasse statt Masse München. Der zunehmende Fachkräftemangel macht die Personalsuche interdisziplinär immer aufwändiger und zeitintensiver. Daher steigt die Nachfrage nach professioneller Unterstützung –Artikel lesen

By:
On:
In: Allgemein

Allein im Jahre 2014 waren über 5000 Stellen in den deutschen Krankenhäusern unbesetzt. Dr. Christoph Barucha Fehlenden Chirurgen in den Kliniken und fehlende Ärzte auf dem Land, sorgen für Unruhe und Ängste. In Bayern werden im gesamten Jahr 2013/14 mit stolzen 2500 Hausärztinnen und Hausärzten gerechnet, die auf Grund ihresArtikel lesen