Bricht ein ins Ausland entsandter Mitarbeiter seinen Aufenthalt vorzeitig ab, liegt das zu einem signifikant hohen Prozentsatz nicht am neuen Job. Sabine Lenzer München / Jüchen, 23. Mai 2012 „Relocation Services werden für erfolgreiche, weltweit agierende Unternehmen zum echten Pluspunkt im Kampf um hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte,“ weiß Sabine Lenzer,Artikel lesen