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Internationale KMU-Umfrage zu wirtschaftlicher und finanzieller Zukunft Frankfurt am Main, 19. Juni 2018. Mehr als jedes zweite kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in Deutschland (54 Prozent) erwartet in den kommenden drei Jahren ein durchschnittliches Wachstum von 5,1 bis 10 Prozent pro Jahr. Das Vertrauen in die Wirtschaftskraft des eigenen LandesArtikel lesen

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Strom- und Kosteneinsparungen kann man auch mieten Perfekte Arbeitsbedingungen dank homogener, flimmerfreier LED-Beleuchtung (Bildquelle: Deutsche Lichtmiete / Tatiana Kurda) Wer glaubt, man könne im industriellen Sektor nur durch eine Optimierung der Produktionsprozesse Energie sparen, irrt. Ein in Europa führendes Unternehmen im Bereich der Wärmebehandlung und Oberflächentechnik konnte seinen Stromverbrauch inArtikel lesen

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Bisher profitieren sie vor allem durch Effizienzsteigerungen – neue Geschäfts- oder Erlösmodelle sind selten Rainer Zierhofer, Partner bei Horváth & Partners Die Mehrheit der Entscheider erhofft sich für die nächsten Jahre relevante Umsatzsteigerungen durch die fortschreitende Digitalisierung, wie eine aktuelle Umfrage von Horváth & Partners unter mehr als 200 ManagernArtikel lesen

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– Mit neuen Funktionen automatisch eine Projektstruktur und individuelle Arbeitsprozesse erstellen – Automatisierung schafft Zeit für das Wesentliche Routine-Arbeiten minimieren und dafür mehr Zeit für Aufgaben haben, die einen Mehrwert kreieren – so arbeiten Unternehmen schneller und innovativer. Wrike, Anbieter der gleichnamigen Arbeitsmanagement-Software, stellt heute neue Funktionen vor, mit derenArtikel lesen

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Mit den Tipps von Thomas Gelmi das eigene Leistungspotenzial voll ausschöpfen Der Experte für InterPersonelle Kompetenz, Thomas Gelmi, gibt Tipps für mehr Leistungsfähigkeit In unserer Gesellschaft ist Leistungsfähigkeit – und diese zu steigern – ein wichtiges Thema. Aus seiner langjährigen Erfahrung als Experte und Coach für InterPersonelle Kompetenz weiß ThomasArtikel lesen

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Logo 99designs (Bildquelle: @99designs) BERLIN – 29. September 2016 – Freelancer müssen wie kaum eine andere Berufsgruppe ihre Zeit optimal einteilen, um am Ende des Monats den größtmöglichen finanziellen Out-put zu erzielen. Als Unternehmen, das in den letzten Jahren die größte Freelancer-Community der Welt aufgebaut hat, setzt sich 99designs (https://99designs.de/)Artikel lesen

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Neues Whitepaper von Firstwaters beschreibt, wie Outsourcing den Fortschritt von IT-Projekten gefährdet Outsourcing ist eine gängige Maßnahme in Banken, um Kosten zu sparen. Leistungen, die nicht zum Kerngeschäft gehören, werden an organisatorisch und rechtlich eigenständige Auftragnehmer ausgelagert. Diese Anbieter verlagern die Tätigkeiten auch gerne räumlich, um von günstigeren Standortkosten fernabArtikel lesen

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Manager sind es gewohnt in Prozessen zu denken. Sie sind die Basis eines effizienz- und zielorientierten wirtschaftlichen Denkens. Wir fragen uns ständig, wie wir vom Ausgangspunkt mit optimalen Ressourceneinsatz zum Ziel kommen. Die Erfolge dieser Vorgehensweise sind bekannt und verleiten damit, diese Vorgehensweise auf alle Fragestellungen unternehmerischen Handelns zu übertragen.Artikel lesen

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Firma in zweieinhalb Tagen fit machen für den Wettbewerb Das IGOR-Modell zeigt die Entwicklungsstufen in einem Unternehmen. Im vergangenen Jahr haben mehr als 10.000 Unternehmen in Deutschland Insolvenz angemeldet. Gründe für die Firmenschließungen: finanzielle Schieflage, schlechte Geschäftsaussichten, kein geeigneter Nachfolger. Die tiefere Ursache für den Niedergang der Unternehmen ist allerdingsArtikel lesen

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Der E-Mail-Coach ermöglicht schnelle Erfolge Das Buch zum E-Mail-Coaching „Management by E-Mail“ Pullach, 20.2.2015. Top-Manager fragen sich zunehmend, ob sie persönlich E-Mail nicht besser nützen könnten. Um Klarheit zu erhalten engagieren sie immer öfter einen persönlichen E-Mail-Coach von SofTrust Consulting. Der E-Mail-Coach arbeitet vor Ort mit dem Auftraggeber auf BasisArtikel lesen

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Große Firmen fahren andere Strategien zur Optimierung der geschäftlichen Mobilität Strategien zur Gestaltung effizienter Geschäftsreisen Große Unternehmen mit mehr als 500 Mitarbeitern verfolgen ganz andere Strategien als kleine und mittelständische Unternehmen (KMU), um die Effizienz der geschäftlichen Mobilität zu steigern. Die Kleineren verkürzen Reisezeiten oder planen geeignete Umsteigezeiten ein (89Artikel lesen