Coaching im Rahmen von Gesundheitsprävention Wertschätzung durch Coaching Viele Unternehmer und Mittelständler haben es längst erkannt: Coaching ist ein attraktives Incentive-Instrument zur Motivation ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Hier werden neue Entscheidungs- und Handlungsperspektiven entwickelt, die für den Einzelnen und damit auch für das gesamte Unternehmen langfristig hilfreich sind. Denn systemischesArtikel lesen

Futter für die Seele und Treibstoff für Erfolg Die Autoren Hannelore und Markus F. Weidner (Bildquelle: ©Reinhard Simon – www.das-portrait.com) Jeder braucht sie, fast jeder vermisst sie: Wertschätzung und Anerkennung. Fehlt diese positive menschliche Resonanz, verkümmern Beziehungen, verlassen Mitarbeiter Unternehmen oder flüchten in die innere Emigration. Die Wirkung weicher FaktorenArtikel lesen

Jeder braucht sie, fast jeder vermisst sie: Wertschätzung und Anerkennung. Fehlt diese positive menschliche Resonanz, verkümmern Beziehungen, verlassen Mitarbeiter Unternehmen oder flüchten in die innere Emigration. Die Wirkung weicher Faktoren am Arbeitsplatz lässt sich messen, sie zahlt sich in Heller und Pfennig aus – in weniger Fehltagen, geringerer Fluktuation, bessererArtikel lesen

Great Place to Work® Deutschland zeichnet Unternehmen in Bayern aus – Sparda-Bank München gehört zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Region – Auszeichnung auch auf Bundesebene Die Preisträger von „Bayerns Beste Arbeitgeber“. (Bildquelle: Great Place to Work ® Institut Deutschland) München – Im Wettbewerb „Bayerns Beste Arbeitgeber“ hat die Sparda-BankArtikel lesen

Mit der Sucht nach Anerkennung zu Klicks und Likes Vortragsredner Nils Bäumer – Kreativität ist Science Fiction Charakterfragen Wer Facebook nutzt, kennt sicher einen der anfangs eventuell noch originellen Tests des Kommunikationsgiganten. Wir erfahren welches Tier wir wären, welche Märchengestalt ja sogar welcher Star Wars Held. Und auch wenn sieArtikel lesen

Trendumfrage von Edenred zeigt: Persönliche Anerkennung der Leistung von Mitarbeitern ist häufigster Grund für Weihnachtsgeschenke vom Arbeitgeber Was beabsichtigt der Arbeitgeber mit einem Weihnachtsgeschenk? (Quelle: Edenred Deutschland) Weihnachten – das Fest der Liebe. Aber nicht nur das: Zu Weihnachten gehören natürlich auch Geschenke. Dass diese auch im Beruf einen hohenArtikel lesen

Von Ansgar Lange +++ Eine Umfrage der Unternehmensberatung Towers Watson http://www.towerswatson.de hat jüngst ergeben, dass deutsche Arbeitnehmer viel Wert auf einen sicheren Arbeitsplatz legen und oft wenig motiviert sind. Die „Frankfurter Allgemeine Zeitung“ hat dies auf die Formel gebracht: „Deutsche Arbeitnehmer sind sicherheitsbewusst und bequem“. „Eine solche allgemeine Arbeitnehmerschelte kannArtikel lesen

Image Impulse Nicola Schmidt Claudia W. hat mit ihrer Kollegin Anna L. den Dienst getauscht. Anna L. möchte gern das Konzert ihrer Lieblingsgruppe besuchen. Am nächsten Tag schwärmt sie ihrer Kollegin Claudia W. von dem Konzert vor. Jedoch kommt kein Dank über ihre Lippen für die Kollegin, die ihr dasArtikel lesen

Image Impulse Nicola Schmidt Immer erreichbar sein Viele Zeitgenossen meinen, sie müssten immer erreichbar sein. Selbst im Flugzeug oder auch in der Bahn. Kaum hingesetzt, da wird schon angerufen und lauthals Kleinigkeiten mit dem Partner ausgetauscht (den man vor knapp zwei Stunden noch gesehen hat), wie „Sind die Kinder schonArtikel lesen

40 Impulse für einen erfüllten Arbeitstag 40 Spielkarten, 40 Übungen für mehr Leichtigkeit im Alltag: „Das Kartenspiel“ von Katrin Linzbach (Bewusstsein braucht Raum®) war Sieger auf der Bonner Ideenbörse 2013 und eroberte bald die Herzen zahlreicher Spieler. Im August kommt eine neue Edition mit 40 Impulsen für einen erfüllten ArbeitstagArtikel lesen

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